Aktuelle Rechtsprechung zum Umgang mit kleinen dynamischen und statischen Verweisungsklauseln sowie zur Tarifwechselklausel
Empfohlen zur Fortbildung gem. § 15 FAO
Online | Donnerstag, 09. März 2023 • 13:00 - 18:30 Uhr (5 Vortragsstunden)
Veranstaltungs-Nr. 61002-23
Das Seminar richtet sich an im Arbeitsrecht tätige Rechtsanwälte/-innen, insbesondere an Fachanwälte/-innen für Arbeitsrecht sowie an Mitarbeiter/-innen in Personal- und Rechtsabteilungen.
Der EuGH, aber auch das BAG haben in den vergangenen Jahren immer wieder Gelegenheit gehabt, die Rechtsprechung zu arbeitsvertraglichen Bezugnahmeklauseln weiterzuentwickeln. Nach wie vor führt die Anwendung und Auslegung arbeitsvertraglicher Bezugnahmeklauseln in der Praxis immer wieder zu Schwierigkeiten. Dieses Seminar liefert einen Überblick über die aktuelle Rechtsprechung.
- Arten der Bezugnahmeklauseln
- Abgrenzungsschwierigkeiten bei Bezugnahmeklauseln
- Änderung der Rechtsprung zur sog. Gleichstellungsabrede
- Sonderfall: Bezugnahmeklausel und Betriebsübergang
Empfohlen zur Fortbildung gem. § 15 FAO
Wer referiert?
Rechtsanwältin, Kirchlengern
Wo findet das Seminar statt?
Adobe, Online
Was kostet die Teilnahme?
- 168 € RAe/-innen bis 3 Jahre nach Zulassung/Assessoren/-innen bis 3 Jahre nach 2. Examen/Referendare/-innen
- 252 € Mitglieder Anwaltverein
- 280 € Nichtmitglieder
zzgl. gesetzl. USt.
Arbeitsunterlagen als Download
