Sozialversicherungsrechtliche Beschäftigungsverhältnisse, Abgrenzung Arbeitsvertrag zu anderen Vertragsarten "geringfügiger Beschäftigung"

Online | Montag, 10. Oktober 2022 • 10:00 - 16:45 Uhr (5 Vortragsstunden)
Veranstaltungs-Nr. 61071-22

Die Veranstaltung richtet sich an arbeits- und sozialrechtliche Praktiker/-innen, insbesondere an Fachanwälte/-innen für Arbeits- und/oder Sozialrecht sowie an Mitarbeiter/-innen in Personal- und Rechtsabteilungen.

Das Seminar vermittelt einen Überblick über die § 7 bis § 13 SGB IV. Sie werden damit in die Lage versetzt, nicht nur arbeits-, sondern auch sozialversicherungsrechtlich einen Sachverhalt beurteilen zu können. Praxisnah wird dabei auf die Bezüge der beiden Rechtsgebiete (Arbeits- und Sozialrecht) zu diesem Komplex eingegangen. Die neueste Rechtsprechung wird erläutert und die Fragen der Teilnehmer werden beantwortet. Nicht zuletzt hilft ein Prüfungsschema dabei, einen Fall umfassend beurteilen zu können.

• Arbeitsrechtliche und sozialversicherungsrechtliche Grundlagen in Bezug auf §§ 7 ff SGB IV

• Abgrenzung Arbeits- und Beschäftigungsverhältnis

• Abgrenzung selbstständige Tätigkeit und abhängige Beschäftigung

• Sozialversicherungs- und arbeitsrechtliche Rechtsfolgen der Scheinselbstständigkeit

• Statusklagen im Arbeits- und Sozialrecht

• Sonderprobleme beim Organvertretern

• Geringfügige Beschäftigung aus arbeits- und sozialrechtlicher Sicht, Mindestlohn und Teilzeitarbeitsverhältnis

• Indizien für selbstständige Tätigkeit und abhängige Beschäftigung

• Aktuelle Rechtsprechung und Praxisbeispiele

10:00 Uhr bis 12:45 Uhr und 14:00 bis 16:45 Uhr

• 168 € RAe/-innen bis 3 Jahre nach Zulassung/Assessoren/-innen bis 3 Jahre nach 2. Examen/Referendare/-innen
• 252 € Mitglieder Anwaltverein
• 280 € Nichtmitglieder

zzgl. gesetzl. USt.

Arbeitsunterlagen als Download