Zwischen Mut und Leichtsinn – Arbeitsvertragsgestaltung

Online | Mittwoch, 30. Oktober 2024 • 13:00 - 18:30 Uhr (5 Vortragsstunden)
Veranstaltungs-Nr. 71058-24_3

Rechtsanwälte/-innen, Fachanwälte/-innen für Arbeitsrecht, Mitarbeitende in Rechts- und Personalabteilungen

Der Arbeitsvertrag ist der Ort der Bindung. Dessen sichere und vorausschauende Gestaltung ist eine Kunst für sich. Individuelle, unternehmensspezifische Regelungen und Anforderungen müssen in Einklang gebracht werden mit der Inhaltskontrolle und den gesetzlichen Rahmenbedingungen, nicht nur im Nachweisgesetz. Klar und strukturiert werden die Grundlagen der Vertragsgestaltung und ihre Grenzen „mutig“ besprochen und gegenüber „leichtsinnigen“ Klauseln abgewogen. Alle Regelungshinhalte eines Arbeitsvertrags von A wie Arbeitsbeginn bis Z wie Zielvereinbarung werden behandelt. Einzelne Vertragsklauseln werden vorgestellt und kritisch auf Wirksamkeit und Sinnhaftigkeit hin überprüft. Aktuelle Formulierungsvorschläge sowie die Umsetzung der Gesetzes- und Rechtsprechungsentwicklung werden erläutert.

• Aktuelle Rechtsprechung zur AGB-Kontrolle

• Schriftformerfordernis und NachwG

• Umsetzung wesentlicher Vertragsbedingungen

• Variable Vergütung, leistungsbezogen, stichtagsbezogen und freiwillige Sonderzahlung

• Aufschiebende Bedingung und Befristung eines Arbeitsverhältnisses

• Weisungsrecht vs. Konkretisierung im Vertrag

• Wettbewerbsverbote und Geschäftsgeheimnisse

• Verpflichtungen auf den Datenschutz

• Prozessuales

• 168 € RAe/-innen bis 3 Jahre nach Zulassung/Assessoren/-innen bis 3 Jahre nach 2. Examen/Referendare/-innen
• 252 € Mitglieder Anwaltverein
• 280 € Nichtmitglieder

zzgl. gesetzl. USt.

Arbeitsunterlagen als Download • WertGarantie